CERTI-Process Conseil en organisation et management d ...

et Management d'entreprise

CONSEIL - FORMATION - AUDIT

Dans un environnement aussi concurrentiel que celui de l'entrepreneuriat, adopter une démarche qualité est une nécessité pour toute entreprise qui souhaite faire mieux avec moins. Aujourd'hui, il existe plusieurs cabinets de conseil en organisation qui peuvent vous proposer un accompagnement sur mesure pour vous aider à atteindre vos...

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Site : https://www.certi-process.fr

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

Les emplois-type ciblés par le brevet professionnel "Responsable d'entreprise agricole" sont ceux d'agriculteur-ices et de salarié-es agricoles hautement qualifié-es dont le niveau d'emploi est le niveau IV. Ce diplôme permet d'obtenir la capacité professionnelle agricole pour s'installer avec ou sans les aides (DJA).

Le responsable d'entreprise agricole et les salarié-es hautement...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Services aux entreprises : sélection de professionnels du B2B

Gestion des services, entretien des structures et ressources humaines pour les professionnels dans toutes les régions de France.

Nom officiel : Gegos - Site pro (EURL)

La réponse aux besoins spécifiques des entrepreneurs et des innovateurs FoodTech, portée par des acteurs reconnus de l'agro-alimentaire.

Nom officiel : Accelerise Feed your Business - Site pro (Association). En ligne depuis 2...

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Site : webrankinfo.com

Les limites d’une culture d’entreprise forte… | Executive ...

Les limites d'une culture d'entreprise forte...

 

Les théories managériales sont victimes de mode et il importe de les revisite régulièrement avec un oeil critique.

Un exemple parmi tant d'autres le mythe de la culture d'entreprise. Dans les années 80, les gurus du  management avaient mis en avant la nécessité d'avoir des entreprises à culture forte et les exemples fleurissaient. Les...

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Site : http://blog.educpros.fr

Thèmes liés : une culture d entreprise forte / limites de la culture d'entreprise / culture d'une entreprise exemple / importance de la culture d'entreprise / developper culture d'entreprise

Réaliser le diagnostic financier d'une entreprise - flf.fr

Où et comment chercher l'information ?

Les comptes annuels et la liasse fiscale.

La fonction des greffes des tribunaux de commerce.

Les comptes consolidés : leur utilité dans le cadre de l'analyse financière.

Comment passer de la logique comptable à la logique financière ?

Zoom sur les principaux postes du bilan et du compte de résultat : l'impact de leur poids (ou de leur évolution) sur...

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Site : flf.fr

Thèmes liés : diagnostic financier d'une entreprise / gestion comptable et financiere d'une entreprise / analyse du resultat net d'une entreprise / formation gestion financiere d'une entreprise / gestion financiere d'entreprise

Le management de l'information - politiques d'entreprise - r

multiplication des canaux d'information au sein de l'entreprise,

concurrence interne vis-à-vis de la diffusion d'information...

Tout ceci est très dommageable pour l'entreprise, son organisation et ses équipes.

Axes de travail

Pour améliorer le management de l'information, je peux intervenir à plusieurs niveaux :

    - diagnostic-audit des besoins en information et des dysfonctionnements,

 

    - conseil et mise en place de bonnes pratiques en matière de circulation de l'information,

 

    - formation des managers aux enjeux et à la mise en place d'outils pour améliorer la vie de    ...

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Site : http://anthelia.org

Thèmes liés : information au sein d une entreprise / flux d'information d'une entreprise / information au conseil d entreprise / information d une entreprise / definir la politique generale d'une entreprise

La gestion du changement dans l’entreprise - CREG

La gestion du changement dans l'entreprise

La gestion du changement dans l'entreprise

dimanche 22 décembre 2013

, par Michelle Graziani

Souvent vécu comme un élément déstabilisant, le changement permet à l'entreprise de s'adapter aux évolutions de son environnement. Avant tout changement, l'entreprise doit mener une réflexion stratégique sur la conduite du changement et mettre en oeuvre...

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Date: 2017-08-24 16:10:12
Site : http://www.creg.ac-versailles.fr

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

Le Responsable en gestion intervient essentiellement comme cadre adjoint ou responsable d'une unité de travail dans les domaines d'activité économique tertiaires : la banque et l'assurance, le transport, les ressources humaines, la comptabilité, le droit public, la vente et le marketing. Bénéficiant en général de plusieurs d'années d'expérience professionnelle dans son activité, il...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

M1402 : Conseil en organisation et management d'entreprise

Réglementation d'activités : 

Modalités d'accès à cette certification

Descriptif des composantes de la certification : 

Obtention de la certification :

Pour obtenir la certification de niveau II « Responsable opérationnel d'unité », les candidats doivent valider la totalité des 5 blocs.

Chaque bloc est certifié, il donne...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Liste des aides à l'embauche - Pôle emploi

Aides et mesures à l'embauche

Vous trouverez ici l'essentiel des aides et mesures mobilisables dans le cadre d'un recrutement.

Pour connaitre les aides applicables à votre situation, pensez à déterminer votre éligibilité et n'hésitez pas à contacter votre conseiller .

Aides à la formation

Action de Formation Préalable au Recrutement

Cette action permet la mise en place d'une formation...

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Date: 2018-01-15 23:47:29
Site : https://entreprise.pole-emploi.fr

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

Les emplois-type ciblés par le baccalauréat professionnel agricole "Conduite et Gestion de l'Entreprise Agricole" sont ceux d'agriculteur-ices et de salarié-es agricoles hautement qualifié-es dont le niveau d'emploi est le niveau IV. Ce diplôme permet d'obtenir la capacité professionnelle agricole pour s'installer avec ou sans les aides (DJA).

 

Le responsable d'entreprise agricole et les...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Qu’est-ce qu’un directeur financier (DAF) - DSM gestion

Le Directeur Financier a pour mission de superviser l'ensemble de la gestion administrative et financière d'une entreprise dans le but de lui garantir un équilibre financier, stratégique et légal. Le poste de directeur financier est plus communément rattaché à celui de Directeur Administratif et Financier (DAF).

Le Directeur Administratif et Financier est un professionnel de la gestion...

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Site : https://www.directeur-financier-temps-partage.fr

100 actions et bonnes pratiques RSE à mettre en place en ...

100 actions et bonnes pratiques RSE à mettre en place en entreprise

Lisibilité

A A A

Découvrez le top 100 des actions, conseils et bonnes pratiques à mettre en place dans le cadre de votre RSE.

Vous voulez mettre en place une stratégie RSE dans votre entreprise mais ne savez pas par où commencer ? Vous n'avez aucune idée des normes et des règles qu'il faut respecter ? De ce que l'on doit...

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Site : https://e-rse.net

Liste des aides à l'embauche - Pôle emploi

Aides et mesures à l'embauche

Vous trouverez ici l'essentiel des aides et mesures mobilisables dans le cadre d'un recrutement.

Pour connaitre les aides applicables à votre situation, pensez à déterminer votre éligibilité et n'hésitez pas à contacter votre conseiller .

Aides à la formation

Action de Formation Préalable au Recrutement

Cette action permet la mise en place d'une formation...

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Site : https://entreprise.pole-emploi.fr

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

3- composante « Contrôler la production d'informations juridiques, administratives et financières »

* Monographie

4- composante « Manager les équipes et l'environnement »

* une étude de cas

Pour les 3 premières composantes, réalisation d'un mémoire professionnel.

Ce MASTERE SPECIALISE® est composé de 2 blocs de compétences qui sont des BADGE (Bilan d'Aptitude Délivré par les...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Thèmes liés : creation d entreprise pour l environnement / performance financiere d'une entreprise / gestion administrative et financiere d'une entreprise / gestion comptable et financiere d'une entreprise / gestion financiere d'entreprise

Politique et stratégie d'entreprise

La boîte à outils de la stratégie

Chapitre I : Politique et stratégie d'entreprise

Retrouvez 5 fiches outils dans ce chapitre

Publié le 11 août 2016

©

La boîte à outils de la stratégie

8 chapitres / 56 fiches

11 août 2016

Le dirigeant détermine la politique de son entreprise en prenant en compte l'élaboration de la stratégie, mais aussi sa mise en oeuvre. Il doit être concerné par...

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Site : e-marketing.fr

Thèmes liés : politique generale strategie d'entreprise / strategor politique generale d'entreprise / politique generale d'une entreprise / politique generale d une entreprise / communaute dans l'entreprise

Prodimus - Conseil en organisation et gestion d'entreprise

Accueil Expertise Méthodologie

Accueil

Basée sur une expérience des meilleures pratiques industrielles depuis plus de 30 ans à des postes très opérationnels en tant que Directeur Industriel ou Manager de Transition, j'accompagne aujourd'hui les Chefs d'Entreprise dans leur objectif vital d'améliorer leur marge pour investir, pour se développer ou pour passer le relai.

Je peux intervenir...

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Date: 2018-02-08 15:05:44
Site : http://prodimus.fr

Comment racheter une entreprise étape par étape

Comment racheter une entreprise étape par étape ?

6 étapes clés à suivre pas à pas

27/05/2017 10:25:00

Partager :

Chaque année, environ 45.000 entreprises commerciales, artisanales et industrielles changent de mains. Quelles sont les étapes pour racheter un fonds de commerce ou une entreprise ? Tour d'horizon.

Vous souhaitez vous lancer dans le commerce, l'artisanat, l'industrie ? Pour ce...

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Site : toute-la-franchise.com

ICPF & PSI - Formations

Carole Caudet

Boûches-du-Rhône, Gard, Lozère, Vaucluse

Carole Caudet, société TeMa Consult, conseille, forme et accompagne les chefs d'entreprises à l'optimisation de leur gestion administrative.

Son but est de leur faire gagner du temps afin qu'ils se consacrent en priorité au développement de leur activité, grâce à la mise en place de process et d'outils permettant d'automatiser les...

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Site : http://certif-icpf.org

La GPEC et la gestion de l’effectif - cours-de-bts-muc ...

La GPEC et la gestion de l'effectif

Publié le 12 Avril 2010 par cours-de-bts-muc.over-blog.com in Management d'entreprise

 

La GPEC et la gestion de l'effectif

 

I. Les politiques pour gérer l'effectif

A. Les politiques de recrutement

1. La phase d'identification du besoin de recrutement

 

Le recrutement est une politique...

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Site : http://cours-de-bts-muc.over-blog.com

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

Au quotidien, le Gestionnaire d'Unité commerciale anime et gère l'activité commerciale d'un centre de profit (point de vente, rayon d'une grande et moyenne surface, service commercial d'une TPE/ PME, ...).

Il assure la commercialisation de biens et/ ou de services, veille à la gestion des flux et à la qualité du service client. Suivant le type, la taille et le secteur d'activité de...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

Chargé(e) d'accueil oenotouristique et de communication

Codes des fiches ROME les plus proches : 

G1102 : Promotion du tourisme local

M1703 : Management et gestion de produit

G1301 : Conception de produits touristiques

Modalités d'accès à cette certification

Descriptif des composantes de la certification : 

La certification repose sur 3 fonctions :

- Management de projet...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Thèmes liés : diagnostic de la situation d une entreprise / politique generale strategie d'entreprise / accueil au sein d une entreprise / gestion commerciale d'une entreprise / gestion commerciale d une entreprise

DOETH Document d'aide sur les dépenses déductibles - Le ...

DOCUMENT D'AIDE SUR LES DEPENSES DEDUCTIBLES

Ce document vise à aider les établissements à s'assurer de l'éligibilité de leurs dépenses déductibles.

Si des éclairages complémentaires sont nécessaires, l'établissement peut contacter l'Agefiph au 0800 11 10 09 ou par mail doeth@agefiph.asso.fr

 

Les références et citations du code du travail sont données à titre d'information. Elles...

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Site : http://www.avie83.info

Objectifs stratégiques et adaptation des besoins de formation

Face aux objectifs de développement et de performance que l'entreprise doit viser,

il est indispensable qu'elle intègre la formation dans sa stratégie

afin d'anticiper les besoins et adapter les formations à ses nécessités.

 

Comment la stratégie de l'entreprise impacte-t-elle la formation ?

La formation doit répondre efficacement aux besoins que l'entreprise peut connaître à...

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Site : http://www.medef-44.fr

Management : Diagnostic externe et interne de l'entreprise ...

III. Contenu du diagnostic externe

IV. Contenu du diagnostic interne

V. Outils utilisés pour le diagnostic

 

Partie 1 : Généralités

Pour établir un diagnostic, il faut un but précis, c'est l'enjeu de l'entreprise comme par exemple augmenter la marge bénéficiaire, augmenter le CA sur un secteur déterminé, Développer les ventes d'un produit. Le diagnostic est obligatoire afin d'obtenir...

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Site : https://www.marketing-etudiant.fr

Thèmes liés : c est quoi l entreprise commerciale / c est quoi l entreprise / diagnostic interne d'une entreprise / diagnostic d'une entreprise management / diagnostic d'une entreprise exemple

Etudiant et jeune : infos, bons plans, vie des campus ...

Assurance

Actuaire

Il a découvert son métier au lycée, en cherchant son orientation. Ça collait bien avec son profil: doué en maths, curieux de sciences sociales. « L'économie m'intéressait plus que l'ingénierie», sourit Alexandre Guenneugues.  Le voilà donc actuaire, à 26 ans, après une prépa et trois ans d'école. « Je travaille chez Suravenir», assureur à Brest, à quelques...

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Date: 2018-04-15 21:58:39
Site : http://jactiv.ouest-france.fr

DOSSIER TYPE DE DEMANDE DE CONCOURS FINANCIERS - PDF

PREFETURE DE LA REGION MARTINIQUE DOSSIER TYPE DE DEMANDE DE ONOURS FINANIERS e dossier a été réalisé par : le promoteur seul la cellule «Assistance aux entreprises» : de la IM de la hambre des métiers un cabinet conseil (préciser) Le Réseau d Accompagnement des entreprises un comptable ou un expert comptable autre (préciser) Réalisation du dossier : Nom : Tél. : Fax : Fonction : ...

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Site : docplayer.fr

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

La certification est composée de 6 blocs de compétences :

1- La gestion de l'activité commerciale : Analyse stratégique et concurrentielle du marché afin de déterminer les orientations stratégiques et les décliner en objectifs prévisionnels et opérationnels de vente.

2- Le pilotage d'un plan d'actions de marketing : Définition de la politique marketing de l'entreprise par le biais...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Département entreprise | Ecole de Management IFAG

Les entreprises peuvent intervenir de plusieurs manières en confiant des projets aux étudiants (ex : diagnostic stratégique de votre entreprise, création de plaquette, étude de marché, organisation d'événement, etc...).

Vous pourrez réaliser vos recrutements tout au long de l'année en déposant vos offres sur notre site web et  venir au sein de nos campus lors des événements...

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Site : http://www.ifag.com

Offre d'emploi - L'école de la filière forêt-bois - Centre ...

Un profil de forestier sapeur est recherché en région Auvergne-Rhône-Alpes. Ref OE339 - Le contenu complet de l'annonce sera communiqué, sur demande, à nos anciens élèves.

Publiée le : 24/08/2017

Outil de la Région Ile-de-France, l'Agence des Espaces Verts (AEV) est un établissement public qui imagine et organise le territoire pour que, demain, chaque Francilien vive dans un meilleur...

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Site : http://cefa26.org

Stratégie marketing — Wikipédia

La démarche de la stratégie marketing (SCP)[ modifier | modifier le code ]

Cette démarche s'opère en trois phases, à savoir : la Segmentation, le Ciblage et le Positionnement qui correspondent aux trois phases S, T, P, Segmenting, Targeting, Positionning du Framework de Dawn Iacobucci [2]

La segmentation du marché attaqué ou défendu[ modifier | modifier le code ]

La segmentation d'un...

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Date: 2017-08-09 23:17:37
Site : https://fr.wikipedia.org

Management de la santé et sécurité au travail : guide ...

 

Evaluer les risques professionnels

Tous les risques qui peuvent atteindre la santé (mentale et physique) et  la sécurité des travailleurs sont considérés comme risques professionnels. Au sein de toute entreprise, il faut évaluer les risques professionnels   pour les identifier et ensuite les classer afin de mettre en place des actions de prévention. C'est la première étape d'une...

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Site : atousante.com

Management de la santé et sécurité au travail : guide ...

 

Evaluer les risques professionnels

Tous les risques qui peuvent atteindre la santé (mentale et physique) et  la sécurité des travailleurs sont considérés comme risques professionnels. Au sein de toute entreprise, il faut évaluer les risques professionnels   pour les identifier et ensuite les classer afin de mettre en place des actions de prévention. C'est la première étape d'une...

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Site : atousante.com

Evolution de la fonction Ressources Humaines en France

Synthèse réalisée par Lucas DUFOUR, Assistant de Recherche à

Euromed Marseille Ecole de Management (Euromed

Marseille/ANDCP - France)

La fonction Ressources Humaines a considérablement évolué depuis son émergence

à la fin des années 60. La fonction personnel s'appuyant sur les préceptes du fordisme

et du taylorisme possédait un mode de fonctionnement dirigiste et autoritaire dans

les...

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Date: 2017-08-24 13:02:32
Site : http://www.fmrh.org

Management et performance | BTS TERTIAIRES - Droit ...

I - Management stratégique, tactique et opérationnel

A - Le management stratégique

Le but du management stratégique consiste à  définir les objectifs d'une organisation,  à  mettre en place les politiques pour les réaliser en procédant aux allocations de ressources nécessaires à la concrétisation des objectifs. Bien entendu, cette tâche incombe au niveaule plus élevé des...

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Site : http://www.surfeco21.com

Management et qualité de vie au travail (QVT) : Plus belle ...

 

Nous sommes convaincus que l'Humain est le moteur du développement économique et social de l'entreprise.

De plus, nos retours d'expériences nous amènent à constater que les process ou les méthodes ne suffisent plus pour être performants.

Investir dans le capital humain pour manager ou vendre différemment nécessite d'adopter les savoir-être qui font la différence.

Identifier les...

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Site : https://fdf-performance-entreprise.com

Thèmes liés : performance d'une entreprise management / diagnostic d'une entreprise management / diagnostic de la situation d une entreprise / formation au sein d une entreprise / salaries au sein d une entreprise

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

Bloc de compétence n°1 de la fiche n° 26270 - Fonction recrutement

Descriptif / Objectifs :

Le (la) DRH définit, propose et met en oeuvre la politique et le processus de recrutement de la préparation du recrutement à l'intégration des candidats

Garantir l'adéquation optimale des ressources humaines aux finalités économiques de l'entreprise

    - Suivre l'évolution des fonctions et...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Évaluation — Wikipédia

Finalités assignables à une démarche d'évaluation[ modifier | modifier le code ]

Le terme évaluation s'entend différemment selon la finalité poursuivie :

Sens de valorisation ou évaluation de la valeur , dans le champ des activités économiques ( évaluation des risques-clients ) ou financières ( évaluation d'entreprise ) ou d'activités d' expertise , ( expertise de biens meubles ou...

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Date: 2018-01-16 13:19:02
Site : https://fr.wikipedia.org

Thèmes liés : analyse de la force de vente d'une entreprise / diagnostic d'une entreprise exemple / politique generale strategie d'entreprise / diagnostic interne d'une entreprise / gestion financiere d'une entreprise publique

Mieux comprendre la Stratégie Océan Bleu - CREG

Mieux comprendre la Stratégie Océan Bleu

Mieux comprendre la Stratégie Océan Bleu

lundi 24 mars 2014

SITOGRAPHIE

  Introduction

Le mot stratégie est dérivé du grec stratos qui signifie « armée » et ageîn « conduire ». Sa définition d'après le dictionnaire Larousse est : « L'Art de combiner l'action de forces militaires en vue d'atteindre un but de guerre déterminé par le...

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Date: 2017-08-24 14:28:54
Site : http://www.creg.ac-versailles.fr

Secteurs et métiers de l'ingénieur en Informatique

Management opérationnel

Ingénieur(e) en informatique embarquée

A la frontière entre électronique et informatique, il/elle conçoit et développe toute la technologie « embarquée » dans nos équipements de tous les jours : téléphones, ordinateurs, tablettes, smartphones, automobiles, électroménager, objets connectés...

Architecte en système d'information

L'architecte de systèmes...

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Site : http://www.epita.fr

Responsable en Management et Direction des Ressources Humaines

Depuis le 1er janvier 2015 chaque salarié doit inscrire ses heures acquises au titre du DIF sur son compte personnel de formation.

Le compte personnel de formation est accessible via le site www.moncompteformation.gouv.fr.

Pour gagner des heures, il suffit de travailler. Un salarié à temps plein gagnera 24 heures par an au cours des 6 premières années puis 12 heures les années suivantes...

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Site : http://www.formationcontinue.groupe-igs.fr

Le diagnostic interne – Analyse des ressources de l’entreprise

ALLER AU PANIER Ajouté au panier

Introduction :

Les entreprises de toute taille  se doivent de prendre en compte le facteur humain dans leur gestion - ce n'est plus à démontrer. L'anticipation des besoins du consommateur est également indispensable dans un contexte environnemental d'exacerbation de la concurrence. Dans le souci de répondre à toutes ces exigences, l'analyse des...

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Site : http://www.surfeco21.com

Manager d'organismes à vocation sociale et culturelle - Cnam

Unités d'enseignements et unités d'activités obligatoires

 

Unités d'enseignements et unités d'activités optionnelles

Organisation, stages, projets, mémoire et conditions de délivrance du diplôme (ou certificat)

Contrôle continu et mémoire

Compétences attestées

Les compétences attestées par la certification professionnelle relèvent de quatre fonctions :

1 - Fonction de création...

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Date: 2018-04-16 01:24:13
Site : http://www.cnam-npdc.org

Comment évaluer une entreprise - volle.com

Bienvenue sur le site de Michel VOLLE

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Comment évaluer une entreprise ?

 2 octobre 2002

A la Bourse, la valeur d'une entreprise est égale à sa capitalisation boursière, produit du cours de l'action par le nombre des...

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Site : http://volle.com

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

Le titulaire de la certification de «Expert(e) en contrôle de gestion et pilotage d'activité» exerce ses activités autour de 2 axes principaux:

oIl conseille la direction générale sur les orientations et les plans opérationnels et stratégiques à moyen et long terme, il contribue à l'élaboration et à la mise en place des projets de développement de l'organisation

oIl garantie la...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Diagnostic stratégique — Wikipédia

Cet article est une ébauche concernant le management .

Vous pouvez partager vos connaissances en l'améliorant ( comment ? ) selon les recommandations des projets correspondants .

Sur les autres projets Wikimedia :

diagnostic , sur le Wiktionnaire

Sur les autres projets Wikimedia :

démarche , sur le Wiktionnaire

Le diagnostic stratégique est une démarche à l'initiative d'une entreprise privée ou publique , visant à recenser toutes les ressources...

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Date: 2017-08-17 14:23:28
Site : https://fr.wikipedia.org

Thèmes liés : diagnostic de la situation d une entreprise / diagnostic d'une entreprise management / diagnostic d'une entreprise / diagnostic d une entreprise / cession d'entreprise

Controle de gestion dans la banque et la grande distribution

a. Merchant, 1982, Ouchi, 1977 ou Perrow, 1970

b. Ouchi, 1977 ou Merchant, 1982 ____________________________________________________________

 

Le paradoxe est que les systèmes de contrôle de gestion bancaire apparaissent fortement inspirés par le modèle industriel traditionnel5 et semblent s'opposer en tous points au modèle mis en oeuvre dans la grande distribution.

1.1....

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Site : http://coherences.com

Convention collective coiffure - JO 3159 – IDCC 2596

1

Coiffeur(se) débutant(e)

Salarié(e) sans diplôme professionnel mais ayant suivi la formation CAP sans obtenir le diplôme. Salarié(e) titulaire d'un diplôme hors coiffure ayant suivi au moins un module qualifiant coiffure d'au moins 12 mois.

Savoir : travailler en équipe, intégrer et connaître les actes techniques de coiffure et l'emploi de l'outillage professionnel, intégrer la notion...

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Date: 2017-08-13 09:51:54
Site : dicotravail.com

Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...

La communication globale est un enjeu majeur pour les organisations.

Elle relève de la stratégie globale de l'organisation puisqu'elle devra faire connaître de façon cohérente ses valeurs, sa culture, son patrimoine en interne comme en externe mais également la promouvoir et lui permettre de se développer. mais aussi

Le rôle exercé par le directeur de la communication pourra varier en...

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Site : http://www.rncp.cncp.gouv.fr

Systèmes d’information dans les entreprises (GTI515) - ppt ...

Plan du cours # 1 Qui suis-je? Professeur, Assistant, Étudiants

Positionnement du cours dans le programme de génie des TI Présentation du plan de cours Les processus d'affaires L'analyse du domaine et la modélisation L'architecture applicative La production et la maintenance GTI515 Automne JF Couturier

3 Qui suis-je? JF Couturier

12 ans d'expérience (programmeur, analyste, consultant,...

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Site : slideplayer.fr