Articles sélectionnés pour le thème : comment developper une culture d'entreprise
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Accueil de l'Espace Bénéficiaire - Chèque Cadeau Pour les ...
Accueil > Espace Bénéficiaire
Chèque Cadeau Pour les Salariés
La performance d'une entreprise réside notamment dans ses équipes de travail. On peut ainsi se poser les questions suivantes : quels sont les moyens mis en oeuvre pour avoir des salariés impliqués, dynamiques et force de proposition ? Comment réduire l'absentéisme et le turnover ? Un élément de réponse peut se...
Site :
https://www.jechoisismoncadeau.com
Alturion
05/04/2018
Entreprises agiles, le coaching comme mode d'accompagnement - Article de l'AGEFI du 3 avril 2018
Les dirigeants, les managers, les experts ont toujours eu à leur disposition de nombreux accompagnants, qui leur apportaient les connaissances, les outils nécessaires à l'accomplissement de leur mission. On trouve sur internet le témoignage de tous les grands chefs d'entreprises de la...
Site :
http://www.alturion.fr
Management et performance | BTS TERTIAIRES - Droit ...
I - Management stratégique, tactique et opérationnel
A - Le management stratégique
Le but du management stratégique consiste à définir les objectifs d'une organisation, à mettre en place les politiques pour les réaliser en procédant aux allocations de ressources nécessaires à la concrétisation des objectifs. Bien entendu, cette tâche incombe au niveaule plus élevé des...
Site :
http://www.surfeco21.com
L'intranet : clé de la transformation digitale d'une ...
Conseils et outils
Tandis que les technologies immersives et autres bots conquièrent la communication interne, le site anglophone Information Age prend le temps d'expliquer comment le traditionnel intranet peut, lui aussi, être la clé de voute d'une transformation digitale. Revenons donc sur les 5 principales raisons de soigner son intranet.
L'intranet est un espace d'engagement pour vos...
Site :
https://comin.madmagz.news
Thèmes liés : intranet d une entreprise / transformation d une entreprise / comment developper une culture d'entreprise / c est quoi l entreprise / information au sein d une entreprise
Du rêve à la relève | Acquérir l'entreprise familiale
L'entreprise familiale fait partie du patrimoine d'une famille. Dès lors, les termes du partage de sa propriété constituent un enjeu familial, et ce, même si sa direction passe dans les mains d'un seul membre de la famille.
Il devient donc très important de connaître les conditions dans lesquelles la propriété sera partagée. Serez-vous le seul propriétaire de l'entreprise ? Serez-vous...
Site :
http://durevealareleve.com
Politique préventive en matière d'alcool et de drogues sur ...
Renseignements complémentaires
La consommation d'alcool est pour ainsi dire ancrée dans notre culture et dépasse les différentes classes de la population. Tout le monde boit de l'alcool ou s'excuse parce qu'il ne souhaite pas boire. De même, la consommation d'autres moyens qui ont une influence sur notre conscience et donc changent la façon dont nous ressentons le monde, augmente. Il...
Réussir la transformation digitale de l’entreprise | Le ...
La transformation digitale, kesako ? L'expression bruisse dans tous les comités de direction... mais au-delà du buzz word, la transformation digitale recouvre une réalité cinglante qui bouscule les entreprises. En tous cas, celles nées au siècle dernier... Une mutation annoncée qui soulève les peurs et interroge l'entreprise en profondeur. Pour les entreprises historiques, il est temps...
Programme - L’Université du numérique medef
Ajouter à mon agenda
Antoine AMIEL
Antoine AMIEL est CEO de LearnAssembly, société spécialisée dans le maintien de l'employabilité à l'heure du digital. LearnAssembly conçoit des dispositifs de développement de compétences et développer la culture learning dans les organisations, via des académies, des Moocs et accompagnement d'université d'entreprise. LearnAssembly a touché plus...
Site :
https://www.universitedunumeriquemedef.fr
Pour une stratégie efficace de recrutement : mettre fin au ...
Pour une stratégie efficace de recrutement : mettre fin au copier-coller
DOSSIER SPÉCIAL - ATTRACTION ORGANISATIONNELLE
Par Ginette Leduc, CRHA
Dans le contexte actuel de pénurie de main-d'oeuvre, les services des ressources humaines ne peuvent échapper au marketing. De leur côté, les employeurs redoublent d'ardeur en vue d'identifier les particularités qui distinguent leur organisation,...
Site :
http://www.portailrh.org
Festival Photo La Gacilly
Nous avons l'intime conviction que les individus peuvent changer le monde.
Le rôle de la Fondation Yves Rocher est d'agir pour la biodiversité :
-en soutenant des femmes engagées, créatrices de communautés actives,
-en plantant des arbres ici et ailleurs, symboles d'enracinements,
-en préservant les espèces végétales, uniques et vitales à tous,
-en suspendant le temps, grâce au regard...
Site :
http://www.festivalphoto-lagacilly.com
Etech | Choisissez l'élite pour vos projets digitaux
Données Géographiques
Notre équipe
Elle se résume en une conjugaison de talents d'experts passionnés dont la motivation principale est de répondre au mieux aux exigences des clients en termes d'externalisation informatique.
Pierre-Paul ARDILE
Directeur Général
Passionné par l'e-business et les technologies de pointe, Pierre-Paul a créé et dirigé plusieurs entreprises IT. Business...
Site :
https://www.etechconsulting-mg.com
Webographie - Le portail de la validation des acquis de l ...
Les adaptations du dispositif, sa déclinaison dans les entreprises, ses effets, les questions qui se posent aux professionnels du conseil et de l'accompagnement ainsi qu'aux membres des jurys, sont autant d'aspects couverts par cette webographie.
Organisée en treize parties, elle comprend plus de 500 références d'ouvrages, d'articles de revues, de textes officiels, de thèses, sélectionnées...
Date: 2018-01-16 20:13:35
Site :
http://www.vae.gouv.fr
chargé / chargée d'études ressources humaines - Onisep
Fiche métier
chargé / chargée d'études ressources humaines
Le chargé d'études ressources humaines (RH) harmonise les pratiques RH au sein d'un groupe : il pointe les dysfonctionnements et propose des solutions. Ce professionnel est souvent un jeune diplômé qui fait ses premiers pas dans les RH.
© Alain Potignon / ONISEP
Niveau minimum d'accès : bac + 5
Salaire débutant
Synonymes :...
Site :
http://www.onisep.fr
Tutorat — Wikipédia
Les pères du tutorat[ modifier | modifier le code ]
Si l'idée fondamentale du tutorat est présente dès l'Antiquité avec Socrate et l'orientation de la pensée à travers des questions qui l'amènent à réfléchir, on doit surtout la notion de tutorat à Comenius philosophe et théologien. Celui-ci considérait l'éducation comme indissociable de la vie en société. Dans son oeuvre...
Date: 2018-04-13 07:46:25
Site :
https://fr.wikipedia.org
Thèmes liés : l'effectif d'une entreprise definition / l'innovation d'une entreprise / la formation outil d'amelioration de la competence des salaries d'une entreprise / comment developper une culture d'entreprise / culture et valeurs d'une entreprise
La compagnie | Air France - Corporate
Air France, responsable et pluridisciplinaire
Leader mondial dans ses trois activités principales - le transport aérien de passagers, le transport de fret et la maintenance aéronautique - Air France opère aussi sur le marché low-cost avec Transavia France.
Des atouts forts dans un contexte concurrentiel exacerbé
Dans un marché hyperconcurrentiel, la compagnie s'appuie sur plusieurs atouts...
Site :
corporate.airfrance.com
Tous les numéros - Pouvoirs, revue française d’études ...
67 - La souveraineté
La souveraineté est de ces idées pour lesquelles les hommes se sont beaucoup battus. Pour l'obtenir ou pour la défendre, au sein de la communauté nationale comme dans les relations internationales, et aujourd'hui encore à l'occasion de la construction de l'Europe.
Neuf spécialistes interrogent ici la souveraineté pour tenter de lui faire dire ce qu'elle est, ce...
Date: 2018-04-16 03:12:44
Site :
http://www.revue-pouvoirs.fr
Actualités - Ifaci
Vous êtes un professionnel de l'Audit ou du Contrôle Interne, vous souhaitez vous investir dans les activités de l'IFACI et partager votre expérience ?
N'hésitez pas à nous adresser votre candidature à webmaster@ifaci.com
Actualités
L'éclairage que l'audit interne apporte à la culture de la cyber-sécurité
Après tant d'années d'échecs au niveau de la cyber-sécurité, pourquoi les...
Site :
http://www.ifaci.com
Aatiko
- Assistance opérationnelle.
Aatiko Conseils s'est également vu confier la gestion du Système National d'Enregistrement de la demande de logements social (SNE).
Actualités
05-2017
Aatiko Conseils est missionné par Lille Métropole Habitat pour réaliser des études de marché concernant l'offre locative et l'accession.
05-2017
Cristal Habitat confie à notre cabinet l'élaboration...
Date: 2017-08-24 13:29:13
Site :
http://www.aatiko.fr
La communication RH pour restaurer la confiance
La communication RH pour restaurer la confiance
Par Marc-Edouard Brunelet
Sans être à l'origine de la détérioration de la relation salariés/entreprise, la crise financière et ses nombreux impacts économiques et sociaux semblent avoir pour effet la cristallisation voire l'aggravation de la perte de confiance des salariés et leur...
Site :
http://www.communication-sensible.com
Thèmes liés : definition de l image d une entreprise / salaries au sein d une entreprise / nom des salaries d'une entreprise / salaries d'une entreprise / salaries d une entreprise
[leçon] L'innovation de rupture, c'est quoi ? - Les ...
Question 1 sur 6
1. Question
Mon entreprise décide de fabriquer une toute nouvelle bibliothèque, encore jamais vue sur le marché. Les livres n'y sont pas posés de façon verticale mais suivent les formes de la bibliothèque. De plus, je peux même l'utiliser pour m'y assoir si je suis fatigué !
Je pense qu'il s'agit d'une innovation de rupture ...
Vrai
Faux
Exact
On peut certes considérer...
Site :
https://www.lescahiersdelinnovation.com
Thèmes liés : comment mesurer l'innovation d'une entreprise / l'innovation d'une entreprise / strategie d'innovation d'une entreprise / innovation technologique d'une entreprise / c est quoi l entreprise
Plaine commune - Grand Paris - PLUi
Pourquoi élaborer un PLUi ?
L'élaboration du PLU intercommunal est obligatoire depuis le transfert de la compétence en matière de Plan Local d'Urbanisme à Plaine Commune le 1er janvier 2016.
Le PLUi permet de donner plus de force et de cohérence au projet de territoire de Plaine Commune, dans une période où la métropole va connaître de fortes mutations urbaines et institutionnelles...
Site :
https://plainecommune.fr
Sécurité des systèmes d’information : de la gestion des ...
Sécurité des systèmes d'information : de la gestion des risques à la confiance numérique http://eduscol.education.fr/ecogest/si/SSI/risk_conf http://eduscol.education.fr/logo.png
Sécurité des systèmes d'information : de la gestion des risques à la confiance numérique
Sécurité des systèmes d'information : de la gestion des risques à la confiance numérique
Le renforcement récent des...
Site :
http://eduscol.education.fr
La vision d’entreprise, le point de départ d’une « Success ...
Henri 21 mai 2014 à 10 h 46 min
Bonjour,
Merci pour votre blog dont le contenu aborde des problématiques qui m'intéresse beaucoup.
Pour ma part, je suis plus en ligne avec l'approche de Lise. En effet, son approche permet de rassembler, de motiver et d'inciter de l'intérêt. Elle offre la possibilité de donner du sens car elle véhicule, par sa vision, la réponse à une problématique à...
« La compliance concourt à l’efficacité de l’entreprise et ...
Le 30/09/2015 dans Actualités du cabinet
« La compliance concourt à l'efficacité de l'entreprise et à son rayonnement »
Définition de la compliance, organisation et conditions pour une fonction efficace : le point avec Thierry Boillot, directeur d'affaires antitrust et compliance chez Lafarge et responsable de la commission AFJE conformité et concurrence.
Quels sont les champs...
Site :
http://www.jurifis.com
N° 611 - Rapport d'information de MM. Fabien Matras et ...
I. UN CADRE JURIDIQUE RENOUVELÉ MAIS INÉGALEMENT MIS EN oeUVRE 7
A. LA CONSÉCRATION DE PRINCIPES FONDAMENTAUX ET DE PRATIQUES ANCIENNES 7
1. La déontologie comme interrogation consubstantielle à l'émergence des agents publics 7
2. Un encadrement jurisprudentiel développé 9
3. De premiers encadrements limités à certains secteurs d'activité 11
a. Le monde de la santé, précurseur de la...
Ail Du Québec | Le Petit Mas
2
Communiqué de presse pour diffusion immédiate
10 juin 2016 - Le Petit Mas annonce un investissement de près d'un million de dollars à Martinville dans les Cantons-de-l'Est afin de poursuivre la croissance et le développement de son entreprise spécialisée en culture d' ail du Québec et en transformation des fleurs d'ail fermentées dans l'huile .
Marie-Pierre Dubeau et Sébastien...
Site :
http://lepetitmas.ca
Thèmes liés : comment developper une culture d'entreprise / developper culture d'entreprise / developper une culture d entreprise / la culture d'une entreprise familiale / transformation d une entreprise
Plan d'affaires — Wikipédia
Convergence des pratiques[ modifier | modifier le code ]
Il y a quelques années, la structure des plans d'affaires présentait des différences d'un pays ou d'une culture à l'autre :
Les pratiques et documents anglo-saxons mettaient davantage l'accent sur les facteurs de risque, sur les options qui avaient conduit à retenir les choix effectués. La décision de lancer, de poursuivre ou de...
Date: 2018-01-10 08:56:44
Site :
https://fr.wikipedia.org
Thèmes liés : les differentes structures juridiques d'une entreprise / comment developper une culture d'entreprise / developper culture d'entreprise / developper une culture d entreprise / differentes formes juridiques d'entreprise
Plan d'affaires — Wikipédia
Convergence des pratiques[ modifier | modifier le code ]
Il y a quelques années, la structure des plans d'affaires présentait des différences d'un pays ou d'une culture à l'autre :
Les pratiques et documents anglo-saxons mettaient davantage l'accent sur les facteurs de risque, sur les options qui avaient conduit à retenir les choix effectués. La décision de lancer, de poursuivre ou de...
Date: 2018-04-14 18:19:09
Site :
https://fr.wikipedia.org
Thèmes liés : les differentes structures juridiques d'une entreprise / comment developper une culture d'entreprise / developper culture d'entreprise / developper une culture d entreprise / differentes formes juridiques d'entreprise
Économie de la culture — Wikipédia
Caractéristiques des biens culturels[ modifier | modifier le code ]
Alors qu'une oeuvre originale, un tableau ou une sculpture sont peu reproductibles (il manque à la copie quelque chose qui donne toute sa valeur à l'original), il existe une vaste gamme de biens culturels où le support n'a pas d'importance, et où le paramètre important est la valeur des nombreuses copies d'un original :...
Date: 2017-08-18 19:54:56
Site :
https://fr.wikipedia.org
Transformation organisationnelle | LesAffaires.com
Biographie
11h15
Transformez votre façon de communiquer pour mieux répondre aux préoccupations des employés et obtenir leur engagement En savoir plus
En 2014, la Banque de développement du Canada (BDC) a réussi l'implantation d'un important programme de transformation de ses activités, notamment la refonte de ses processus clés et la mise en oeuvre de nouveaux systèmes pour les prêts...
Site :
lesaffaires.com
Thèmes liés : comment mesurer l'innovation d'une entreprise / comment changer la culture d'une entreprise / role du systeme d'information dans l'entreprise / l'innovation d'une entreprise / role de la culture d entreprise dans la gestion
*Les Pépites de l'Alternance*
Accueil
Les Pépites de l'Alternance 2019 !
Le 15 mars 2019 avait lieu la cérémonie de remise des prix du concours les Pépites de l'Alternance à Lille Grand Palais dans le cadre du salon Apprentissage, Alternance et Métiers proposé par l'Etudiant Hauts-de-France
Evénement labellisé #SemaineIndustrie 2019
Les entreprises de la région Hauts-de-France font preuve d'un engagement très fort...
Site :
http://www.pepites-alternance.com
Innovation Managériale | Ce ne sont pas les idées qui ...
Confiance
Instaurer des relations authentiques et bienveillantes
Promesses non tenues, opacité des informations, luttes de pouvoir, contrôles excessifs... Difficile de transformer les modes de collaboration dans ces conditions.
C'est pourquoi l'instauration de la confiance est indispensable pour initier de nouveaux modes de management, surtout lorsqu'ils sont disruptifs et remettent en cause...
Site :
http://www.innovationmanageriale.com
L'évolution du groupe inov-On - liberation-entreprise.org
Ce blog raconte notre histoire, celle d'une entreprise qui explore un nouveau chemin !
Nous croyons que notre bonheur est le socle de notre performance économique.
Nous croyons qu'il y a plus d'intelligence dans 300 cerveaux que dans un seul.
Nous croyons que nos valeurs sont plus fortes que tous les règlements.
Nous croyons que tout nous est possible !
Notre histoire en 2 min ?
En 16 min ?
En...
Site :
http://liberation-entreprise.org
Thèmes liés : mandat de l'entreprise / comment changer la culture d'une entreprise / secteur d'activite d'une entreprise de service / culture et valeurs d'une entreprise / secteur d'activite d'une entreprise
Stratégie d’innovation : zoom sur la transformation ...
La transformation digitale est un levier essentiel de la stratégie d'innovation de l'entreprise et de la réussite de la stratégie d'une entreprise sur le moyen terme.
Un plan de transformation digital ne se résume pas qu'à la modernisation des outils informatiques et aux développements de nouveaux canaux de vente digitaux, il est beaucoup plus large. Les grandes étapes et les sujets clés...
Site :
http://innoca.fr
Thèmes liés : l'innovation d'une entreprise / strategie d'innovation d'une entreprise / diagnostic interne d'une entreprise / transformation d une entreprise / innovation d'une entreprise
Réformes hospitalières : quelles stratégies managériales ...
Quelle distinction aujourd'hui, entre la fonction cadre hospitalier et la fonction de manager ?
La problématique identitaire des cadres en milieu hospitalier peut être comparée à l'évolution identitaire des Cadres en entreprise. En effet, l'apparition des Cadres survient dans un contexte conjoncturel historique de crise en 1936/38 , consécutive aux luttes sociales et politiques avec...
Site :
https://managersante.com
École nationale d'administration (France) — Wikipédia
Géolocalisation sur la carte : Alsace
École nationale d'administration
Géolocalisation sur la carte : France
École nationale d'administration
Géolocalisation sur la carte : Strasbourg
École nationale d'administration
modifier
L'École nationale d'administration (ENA) est une grande école française créée en 1945 pour démocratiser l'accès à la haute fonction publique de l' État...
Date: 2017-08-24 03:49:06
Site :
https://fr.wikipedia.org
Concours des personnels d'encadrement - Ministère de l ...
Du mercredi 26 avril au mardi 16 mai 2017 sur le serveur de saisie des voeux d'affectation.
Faut-il émettre dix voeux ?
Il n'est pas obligatoire d'émettre dix voeux. Néanmoins il est vivement conseillé de classer dix voeux par ordre préférentiel afin d'augmenter les chances d'être affecté dans une académie demandée. Lorsqu'aucun voeu n'est réalisable, le service de l'encadrement...
Site :
education.gouv.fr
Thèmes liés : role du systeme d'information dans l'entreprise / origine de la culture d'entreprise / comment developper une culture d'entreprise / formation d une entreprise / conseil en communication d'entreprise
Tout savoir sur la certification des organismes de ...
Cette page est destinée à répondre à toutes les questions que nous pouvons se poser sur la nouvelle certification des organismes de formation votée dans le nouvelle Loi Avenir Professionnel.
Cette certification unique est pour tous les organismes de formation dont les CFA, les organismes qui proposent des bilans de compétences, des validations d'acquis d'expérience...
Vous y trouverez...
Site :
https://www.proactiveacademy.fr
Cours Gestion des Ressources Humaines (GRH) en PDF
Ce cours vous aidera également à gérer les changements au sein d'une entreprise ou organisation et à démontrer les meilleurs moyens d'organiser les employés.
C'est quoi la gestion des ressources humaines?
Quels sont les différents types de planifications de tâches effectués par la gestion de ressources humaines?
Quels sont les caractéristiques de gestion de ressources humaines?
Comment...
Site :
http://tutogestion.com
Thèmes liés : gestion des ressources humaines d une entreprise / ressources humaines au sein d une entreprise / politique de ressources humaines d'une entreprise / ressources humaines d une entreprise / c'est quoi l'entreprise individuelle
N° 3811 - Les députés, le vote de la loi, le Parlement ...
I. UN SECTEUR D'ACTIVITÉ TRADITIONNEL À LA DIVERSITÉ AFFIRMÉE 11
A. UNE EMPREINTE TERRITORIALE INÉGALE 11
1. Une fréquentation en hausse mais avec des performances contrastées 11
2. Un poids économique variable selon les communes 14
B. DES MODES DE GESTION DIFFÉRENTS MAIS UN ÉQUILIBRE FRAGILE 16
1. Des opérateurs privés aux stratégies variées 18
2. Des engagements publics plus ou...
Les Producteurs de film - enliberal.com
Le financement
Les modalités de financement dans la production sont organisées par les banques publiques et privées, les chaines de TV publiques et privées, les SOFICA et les sociétés de distribution.
Sous l'autorité du Ministère de la Culture et de la Communication et par l'intermédiaire du C.N.C (Centre National de la Cinématographie), l'Etat intervient pour soutenir le cinéma et...
Date: 2017-08-24 15:58:59
Site :
http://www.enliberal.com
Le système d'information de l'entreprise - Surfandbiz
Image voir Notes de fin - Article: Le système d'information de l'entreprise , Surfandbiz
Le système d'information de l'entreprise
Réagir
« Bien gérer une entreprise, c'est gérer son avenir et gérer son avenir, c'est gérer son information. » Harper. Retrouvez une approche globale pour analyser l'environnement de l'entreprise et travailler sur l'information concurrence.
Dans l'analyse de...
Site :
http://www.surfandbiz.com
Thèmes liés : systeme d'information d'une entreprise exemple / systeme d'information comptable d'une entreprise / le systeme d'information d'une entreprise / systeme d information dans une entreprise / systeme d information d une entreprise
7 conseils pour votre projet intranet lors d'une fusion d ...
Alexandra Giroux conseil , Intranet
Créer un nouvel intranet pour une entreprise en pleine fusion peut rapidement s'apparenter à ouvrir la boîte de Pandore. En effet l'intranet est le reflet de la culture d'entreprise, il est la vitrine des avantages RH et des manières de travailler. Ainsi, repenser cet outil va confronter l'équipe projet à toute une série de risques à anticiper et de...
Site :
http://www.communicationinterne.net
Grenelle II — Wikipédia
[28] « Tout produit recyclable soumis à un dispositif de responsabilité élargie des producteurs fait l'objet d'une signalétique commune informant le consommateur que ce produit relève d'une consigne de tri » [28] ;
Au-delà de 2 500 m2 , et avant le
1er juillet 2011
, les grands magasins vendant des produits alimentaires et de grande consommation devront proposer « à la sortie des...
Date: 2018-04-15 23:15:09
Site :
https://fr.wikipedia.org
Tests d'orientation, de personnalité, d'intelligence, test ...
TOUS LES TESTS D'EVALUATION
Voici une gamme complète de tests d'évaluation : Test de recrutement, Test de personnalité, Test d'orientation professionnelle, Test de compétences, Test de connaissance de soi, Test de QI, Test de QE, Tests Gratuits, ..., conçus et validés scientifiquement pour mieux vous connaitre et faire les bons choix. Ces tests d'évaluation sont de véritables outils de...
L’hôpital mis à mal par le management - La Vie des idées
Livres & études Société
L'hôpital mis à mal par le management
À propos de : B. Mas, F. Pierru, N. Smolski et R. Torrielli, L'hôpital en réanimation, Editions du Croquant.
par Aurélien Bordet , le 13 février 2012
Télécharger au format MOBI
L'hôpital subit depuis 2009 des réformes lourdes de conséquences pour ses agents comme ses patients. Un ouvrage collectif montre comment le...
Date: 2018-01-16 22:11:56
Site :
http://www.laviedesidees.fr
notre politique rh - celio talents
notre politique rh
celio recrute chaque année plusieurs centaines de nouveaux collaborateurs dans des dizaines de métiers différents !
Dans un marché du retail qui bouge de plus en plus vite, celio est en constante transformation au service des exigences de nos clients.
La mission de la DRH de celio ? Susciter l'enthousiasme et capitaliser sur l'énergie de nos collaborateurs pour offrir de...
Site :
https://celio-talents.com
Thèmes liés : calculer valeur de l'entreprise / culture et valeurs d'une entreprise / politique rh d'entreprise / politique rh d'une entreprise / politique rh d une entreprise
L’actualité et les luttes des ... - cgt-martinique.fr
Taille : 352 ko - Dernières modifications : 12/02/2019
Les enjeux de l'élection à la chambre d'agriculture
Au cours du mois de janvier, du 14 au 31, les salariés du monde agricole sont appelés à élire pour 6 ans leurs représentants au sein de chambre d'agriculture de Martinique. Mais cette élection à la Chambre d'agriculture c'est également l'élection de la mesure d'audience des...
Site :
http://www.cgt-martinique.fr
Comment devenir un bon chef de projet… et ne pas faire un ...
Comment devenir un bon chef de projet... et ne pas faire un burn out ?
Voilà, on vient de vous confier un projet dans votre entreprise, au cours d'une réunion de 15 minutes vendredi soir à 19h avec votre boss...
Bref, c'est à vous de jouer, il faut commencer dès lundi et tout finir dans 2 mois, avec un "ordre de mission" qui tient sur un post-it !
Pour éviter de stresser et de finir...
Consulter une offre d'emploi | AMRAE
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Type de poste
Chargé d'études risques et assurances
CDI
Société : RATP
Lieu : PARIS
Descriptif du poste : Au service de la Direction générale...
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